Під дію Закону "Про очищення влади" потрапили вагітні жінки та ті, хто перебуває у декретній відпустці по догляду за дітьми. Цю інформацію УНН підтвердили у низці державних органів України.

Крім того, у відділах кадрів держорганів УНН пояснили, що зазначений закон – це закон прямої дії, тому вже готуються проекти наказів про звільнення осіб цієї категорії. Тобто, ті, хто перебуває у пологовій відпустці чи відпустці по догляду за дитиною, будуть звільненні відповідним наказом за підписом керівника відомства.

Таким чином звільнятимуть і тих, хто нині перебуває на лікарняному чи у відпустці.

В апараті Верховної Ради кореспонденту УНН повідомили, що Закон "Про очищення влади" дійсно суперечить чинному законодавству України, адже не має жодних виключень для таких категорій осіб, як вагітні та жінки, що перебувають у декретній відпустці.

Нагадаємо, відповідно до ст.184 Кодексу законів про працю України: звільнення вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років (до шести років - частина шоста статті 179), одиноких матерів при наявності дитини віком до чотирнадцяти років або дитини-інваліда з ініціативи власника або уповноваженого ним органу не допускається, крім випадків повної ліквідації підприємства, установи, організації, коли допускається звільнення з обов'язковим працевлаштуванням. Обов'язкове працевлаштування зазначених жінок здійснюється також у випадках їх звільнення після закінчення строкового трудового договору. На період працевлаштування за ними зберігається середня заробітна плата, але не більше трьох місяців із дня закінчення строкового трудового договору.